作风就是生产力，效能就是竞争力。嘉峪关市公安局坚持把转变作风作为全局开展“三抓三促”行动的重要载体和有力抓手，突出“三抓三提升”举措，不断夯实基础、补齐短板，持续推进能力素质作风转变。
抓学习
提升政治能力
嘉峪关市公安局坚持把开展党的创新理论学习教育作为能力转变的重中之重，根据“三抓三促”行动、“铸忠诚警魂”活动安排部署，紧密有序开展学习。围绕“抓学习促提升”方面组织各警种部门认真检视本部门在理论武装、专业知识方面存在的问题、短板，及时明确推进问题整改落实目标，列举本年度计划，逐月落实销账，力争取得成效。制定周例会制度，固化周一“学习例会”机制，推行“政治理论+公安业务知识+其他领域知识”的“1+1+N”学习模式，有力有序组织开展理论学习。认真落实“第一议题”制度，充分发挥党组理论学习中心组领学促学作用，以“关键少数”带动绝大多数，通过集中学习、交流研讨、个人自学、撰写心得体会等方式营造出浓厚的学习氛围，实现理论学习全覆盖，不断夯实理论基础、提高政治思想素养、业务能力水平。截至目前，开展研讨交流1次，撰写交流研讨材料70余篇，全体干部自觉运用党的创新理论分析形势、推动工作的能力明显增强。
抓业务
提升专业能力
为提升业务能力水平和服务群众的能力，以“能力要增强，我该会什么”专题练兵为抓手，坚持“仗怎么打、兵就怎么练”，着眼实战需要，突出实用实效。全面强化全警基本训练，围绕民警岗位履职必备能力素质，制定印发了《嘉峪关市公安局2023年度教育训练计划》，细化制定武器警械使用、基础体能训练、警务技能等基础练兵科目，组织全局执法勤务部门300余名配枪民警，开展公务用枪使用培训和实弹射击训练及召开警务教官实战教官培训班、“轮训轮值战训合一”暨司内督内警衔晋升训练班等全力助推全警开展普学普训；全面强化专项科目实战训练，以日常接处警的常见警情处置和极端案事件处置为重点，实景、实情、实装扎实推进规范执法和最小作战单元现场处置专项训练；以省厅送教考核为契机，组织警务实战教官深入基层科所队开展徒手防卫控制、嫌疑车辆盘查、警械武器使用等项目送教到岗培训活动，通过现场点评、全面复盘、全员参与等方式，与民警交流互动，帮助找准问题，开展答疑解惑，“一对一、手把手”传授方法理念和经验技能，全面提升民警实战水平，确保关键时刻能拉得出、冲得上、打得赢。
抓整改
提升服务能力
突出问题导向，坚持刀刃向内找问题。结合“顽瘴痼疾专项整治”“明规守纪”主题教育要求，建立问题清单，形成整改台账，定期对整改落实情况开展动态管控，切实把“问题清单”转化为“成效清单”。积极开展“问题要解决、我该干什么”专题调研，组织各警种部门结合工作实际，结合工作中存在的突出问题，提出调研选题18个，着力解决公安工作发展的难点、堵点问题；全警参与开展“五个问一问”专题研讨，各警种部门通过召开主题会议、“三会一课”、主题党日、组织生活会等形式开展研讨30余次，形成交流研讨材料40余篇。将作风建设抓在日常，常态化开展法治和警示教育，不断筑牢民辅警思想道德防线。