天水市法院四项举措深入推进司法作风突出问题集中整治

　　今年以来，天水市两级法院按照最高人民法院《关于开展司法作风突出问题集中整治的通知》要求，进行了为期3个月的司法作风突出问题集中整治，收效良好。2022年全市法院有3个集体和16名个人荣获省部级以上荣誉。

深化思想认识　扎实安排部署

　　及时成立领导小组，专题研究制定实施方案、任务清单、问题台账及工作开展进度表，详细列明各阶段、各项工作时间节点、工作内容，迅速召开司法作风突出问题集中整治工作动员部署会议，天水市中院党组书记、院长张志利作动员部署，6名干警代表交流发言。

　　会后进行分组讨论，大家畅所欲言，对开展司法作风突出问题专项整治的必要性和紧迫性进行了讨论和交流，达到了统一思想，凝聚共识的目的。两级法院组织全体干警认真学习最高人民法院《关于开展司法作风突出问题集中整治的通知》、天水市《开展“强作风、优服务、抓落实、促发展”作风建设年活动实施方案》《法官行为规范》等，深化了全体干警的思想认识，为全体干警熟知庭审、诉讼服务规范化要求，严格遵守各项制度规定，树立良好的司法形象奠定了坚实的思想基础。
　　

深入查摆问题　狠抓整改落实
　　

　　全市两级法院始终把立足审判执行工作实际查找突出问题，切实抓好整改落实作为司法作风突出问题集中整治工作的重中之重，要求各业务庭室、诉讼服务大厅工作人员针对庭审不规范，诉讼服务不规范，裁判文书制作及上网不规范查找问题。截止5月底，全市法院根据整治方案的要求，逐条逐项对照检查，共排查各类问题172个，并按照院党组成员、庭室部门以及干警个人分层次制定问题清单和整改措施，明确整改时限和要求，目前已全部完成整改。
　　

加强督促检查　助推责任落实
　　

　　天水市中院督察室与市纪委监委派驻院纪检监察组组成联合督察组，以司法作风突出问题集中整治活动为契机，加大对学习教育、党建活动、立案、庭审、诉讼服务、考勤、“三个规定”落实等方面的督察检查力度，督促全体干警严格遵守各项纪律规定，通过督察共发现13个问题，并当场督促整改。

　　司法作风突出问题集中整治期间，对省法院通过审务督查系统发现的部分基层法院个别人员违反会场纪律的情形，及时进行通报，并要求通报涉及的基层法院向市中院党组作书面检查，对主要负责人进行约谈。同时对违反会场纪律的人员视情节分别进行了谈话提醒、责令检查和通报批评处理，有效扭转了会风会纪方面存在的突出问题。
　　

坚持五个结合　注重实际效果
　　

　　为了切实提高司法作风突出问题集中整治工作的针对性和实效性，全市法院坚持“五个结合”，即司法作风突出问题集中整治与全市开展的“强作风、优服务、抓落实、促发展”作风建设年活动相结合，与进一步巩固政法队伍教育整顿成果相结合，与今年全市法院开展的“六项竞赛”和“岗位排头兵”活动相结合，与涉金融不良资产清收工作相结合，与审判执行工作相结合。通过司法作风突出问题集中整治与审判执行工作的紧密结合，有力促进了全市法院审判执行工作。

　　截至5月底，全市法院共受理各类案件18447件，已结12349件，同比分别增长5.11%、15.78%。其中受理执行案件6091件，已结3008件，同比分别增长12.01%、27.51%，执行到位14.76亿元，审判执行工作质效呈现良好发展态势。