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张掖市民乐县检察院抓牢“四个”着力点 打造一流检察队伍

来源:甘肃政法网 责任编辑:孔令闻 发布时间:2022-08-16
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  今年以来,张掖市民乐县检察院找准、抓牢“四个”着力点,切实提升检察人员综合素能,打造一流检察队伍。

 

  抓牢政治建检“基本点”。坚持“集中学+典型学”相结合,构建以党组理论中心组为引领示范的三级联动学习机制,严格落实“第一议题”制度,组织专题研讨、举办专家授课,把学习融入日常、抓在经常,不断推动政治理论学习走深走实,引导检察人员坚定捍卫“两个确立”,坚决做到“两个维护”。坚持做好意识形态“守门人”,引导检察人员积极转发党委、政府、检察院官微官博等媒介发布的文章、视频,守护好意识形态工作主阵地,主动服务“清朗”舆论空间、舆论氛围建设。坚持“党建+法治课堂”“党建+公益诉讼”,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,创新开展法治宣传,扎实做好保障食品药品安全、群众信访件件有回复、公开听证、司法救助等为民实事,将党建“软实力”转化为推动检察工作高质量发展的“硬支撑”。

 

  抓牢素质建检“关键点”。坚持以提高检察人员综合素质为工作主线,检察长带头当教官,手把手教检察人员公文写作、法律文书制作、公务礼仪、行政管理和政治教育等技能,切实发挥以上率下、引领示范作用。扩大教育培训“朋友圈”,探索邀请专家学者建立“外脑”培训团队,为教育培训和办理案件提供“智慧借助”。在全院探索建立轮岗工作机制,充分挖掘年轻干部潜力,培养“全能型骨干”。有序组织年轻干部到甘肃省检察院、张掖市委政法委、张掖市检察院跟班学习,进一步提升干警素能,培养“复合型人才”。优化人员配置,配齐配强综合部门工作人员,通过“青年导师制”“检察官教检察官”有效推进“四大检察”多点发力、全面发展。将公文写作和法律文书制作纳入年底业绩考核指标体系,培养“专业型尖兵”。建立干部人才梯队,为民乐检察创新发展做好人才储备。  

 

  抓牢文化建检“动力点”。持续深化“学习型检察院、放心型检察官”建设,践行“读书是一种生活方式”理念,落实本院相关规章制度,鼓励检察人员真读书、多读书、读好书,营造浓厚读书氛围,推进“书香机关”“书香家庭”建设。不断丰富检察文化载体,积极打造社会主义核心价值观、爱国主义教育、英模教育等于一体的检察文化阵地,充分发挥检察文化内生动力作用,着力打造民乐检察文化品牌。重点培树先进典型,在全院营造奋发向上、争做先进的良好氛围。将艺术品“请”进卫生间,提升公共场所文化品味,引领检察人员更加自觉践行社会主义核心价值观,助力全县“全国文明城市提名城市”创建活动。开通楼宇广播系统,用优秀歌曲巩固拓展党史学习教育成果。绿化大院内外,建成绿色生态小环境,一个牡丹花艳、丁香飘香、玫瑰绽放的机关院落已然成为现实。

 

  抓牢从严治检“制胜点”。坚持“严”的主基调,党组、党组书记自觉扛起全面从严管党治检主体责任和第一责任人责任。主动接受县纪委监委及其驻县委政法委纪检监察组监督。修订现有规章制度,印发《民乐县人民检察院制度汇编》,扎紧“制度笼子”,规范检察人员言行,形成用制度管党治检、管人管事管钱管物的制度和工作体系。巩固政法队伍教育整顿成果,实事求是扩充检察队伍中存在的“顽瘴痼疾”的表现形式,加大监督制约力度。以中央政法委部署的“2022年巩固全国政法队伍教育整顿成果推进全面从严管党治警10项重点工作”为抓手,持续正风肃纪。完善内部监督制约机制,健全案件统一受理流转机制。认真落实各项党内监督制度。抓好“三个规定”落实,做到“凡问必填”。加大督察力度,紧盯直接影响检察机关形象重点人员、重点岗位和12309检察服务中心工作,提升规范化水平和检察公信力。